TS. Phùng Minh Tuấn bày tỏ, “Phát triển toàn diện kỹ năng marketing cần được suy nghĩ như một bước ngoặt đột phá. Thông qua chứng chỉ từ SMEI, sinh viên sớm tiếp cận chuẩn mực lao động quốc tế, sau đó phải luôn cập nhật, luôn đổi mới. Đặc biệt, chứng chỉ lần này cũng chú trọng vào công tác đào tạo đạo đức kinh doanh cho nhân sự ngay từ lúc còn ngồi trên ghế nhà trường”.
Đại diện một DN cũng chia sẻ, SCPS và SCPM được thiết kế bao gồm các tình huống, cho phép học viên tham gia làm các dự án thật, theo đó sẽ tiếp cận được dữ liệu thật và đưa đến kết quả thật. Từ đó, DN cũng sẽ thuận lợi trong việc tuyển dụng khi được tiếp xúc, theo dõi sinh viên ngay từ ngày đầu, từ đó đánh giá chính xác năng lực cạnh tranh thật của các học viên.
Sinh viên Nguyễn Thảo Uyên, Khóa 20, Chuyên ngành Quản trị Marketing
Nói về cảm nhận của mình, sinh viên Nguyễn Thảo Uyên, Khóa 20, Chuyên ngành Quản trị Marketing cho hay, “Em đã trải nghiệm học tập chương trình đào tạo của chứng chỉ nghề quốc tế SCPM, được thiết kế khoa học và phù hợp với thực tế. Một trong những lợi thế của chương trình là các kiến thức được cập nhật theo sự phát triển ngành nghề. Do đó, khi đi làm thực tế, em tự tin vì các kiến thức đã học luôn mới, phù hợp với xu hướng của marketing toàn cầu”.
Sinh viên Bành Khả Tú, Khóa 20, Chuyên ngành Quản trị Marketing
Sinh viên Bành Khả Tú, Khóa 20, Chuyên ngành Quản trị Marketing cũng bày tỏ, “Quá trình học tập theo chương trình chứng chỉ nghề marketing chuyên nghiệp SCPM tại SMEI, giúp em sở hữu kiến thức nền tảng và nâng cao các kỹ năng nghề marketing. Không chỉ dừng lại ở lý thuyết, em còn được thực hành giải quyết các tình huống thực tế, ứng dụng những kĩ năng chuyên môn trong các hoạt động, từ cách lên ý tưởng, chiến lược cho đến quá trình triển khai thực tế”.
Năm 2016 là năm đầu tiên ĐH Tôn Đức Thắng liên kết với SMEI để đào tạo, cấp chứng chỉ SCPS, SCPM. Mức độ quan tâm năm đầu tiên theo TS Phùng Minh Tuấn là khả quan với tỷ lệ chọn 1/7, số lượng tham gia hiện nay vào mức 150 - 200 sinh viên/khoá. Năm 2020, trường dự kiến tiếp tục giới hạn số lượng học viên tương tự năm 2019 để đảm bảo chất lượng giảng dạy, đồng thời thu hút thêm các sinh viên ưu tú có học lực tốt.
Lễ trao chứng chỉ quốc tế SCPS và SCPM cho 58 sinh viên ĐH Tôn Đức Thắng
Việc không có tên trong danh sách 7 cầu thủ phải ra đi, có thể thấy cửa cho Đoàn Văn Hậu ở lại Hà Lan chơi bóng vẫn còn, nhất là khi CLB Heerenveen tái khẳng định muốn hậu vệ người Việt Nam tiếp tục ở lại.
Mọi chuyện càng khả quan hơn khi những khó khăn về tài chính của CLB Heerenveen trong việc trả lương cho Văn Hậu được Hà Nội FC tháo gỡ, sẵn sàng chia sẻ một phần lương, một khi đôi bên thống nhất xong hợp đồng gia hạn.
... Chờ tài đàm phán của đội bóng bầu Hiển
Có thể thấy, việc Hà Nội FC sẵn sàng “gánh” cho đối tác CLB Heerenveen một phần lương trả cho Văn Hậu (450 nghìn euro trước thuế/năm – tương đương hơn 11 tỷ đồng) là một thành ý không nhỏ đến từ đội bóng Thủ đô.
Hà Nội FC hay bầu Hiển rõ ràng không muốn Văn Hậu bỏ lỡ cơ hội, “dở dang đường học hành” để nâng cao trình độ, năng lực chuyên môn sau một năm học việc tại CLB Heerenveen.
nhưng cần để hậu vệ này ra sân nhiều hơn, trong điều kiện Hà Nội FC hỗ trợ đội bóng Hà Lan tiền trả lương cho Văn Hậu
Tuy nhiên, vấn đề nằm ở chỗ Hà Nội FC sẽ “gánh” cho đội bóng Hà Lan bao nhiêu phần trăm tiền lương của Đoàn Văn Hậu, và đổi lại hậu vệ người Việt Nam nhận lại những gì cho sự thành ý đó từ bầu Hiển.
Ở mùa giải trước Văn Hậu gần như không có cơ hội xuất hiện ở đội hình 1 của CLB Heerenveen, vì vậy năm nay dù năng lực đi lên, thể hình phát triển... cũng chưa ai dám chắc hậu vệ người Việt Nam được ra sân nhiều hơn so với mùa trước.
Do vậy, điều khoản để Văn Hậu có mặt ở đội hình 1 nhiều hơn chắc chắn là điều mà Hà Nội FC đã tính đến, cũng như đặt vấn đề thẳng thắn đối với CLB Heerenveen thay vì nhận về những hứa hẹn suông như bản hợp đồng đầu tiên.
Điều này là không đơn giản, bởi thực tế chẳng dễ ép CLB Heerenveen sử dụng Văn Hậu nếu chuyên môn chưa đạt hay phù hợp ý đồ từ các HLV. Nhưng, có thêm một sự ràng buộc thì ít nhất cơ hội dành cho hậu vệ đến từ Việt Nam cũng nhỉnh hơn thay vì chỉ học việc ở đội trẻ.
Nếu như không đạt được thoả thuận, rõ ràng để Văn Hậu ở lại là một sự uổng phí nghiêm trọng cả về kinh tế lẫn chuyên môn với nhà vô địch V-League. Bởi bỏ vài tỷ đến cả chục tỷ đồng để một cầu thủ đi học việc ở một đội bóng trình độ dưới trung bình khá tại châu Âu, không phải là lựa chọn khôn ngoan.
Đừng quên, nếu không thành ở Hà Lan chẳng có nghĩa hậu vệ tuyển Việt Nam sẽ ngừng phát triển hay khó chơi bóng ở một quốc gia khác phù hợp hơn trong tương lai. Bởi thế đội bóng của bầu Hiển phải tính thật kỹ, đàm phán thật chặt để không thiệt thòi cho Văn Hậu.
评论专区